• 経団連:ダイバーシティ・インクルージョン社会の実現 …

    (PDF形式/本文の目次は以下のとおり) はじめに Ⅰ.ダイバーシティ・インクルージョンの重要性 1.経済社会の革命的変化 2.「ダイバーシティ・インクルージョン」についての基本的考え方 3.ダイバーシティ・インクルージョン推進に関する企業・経済界の …

  • 経団連が「LGBTへの取り組みの重要性」を提言 ...- くら …

    2019/06/06 · 『LGBTへの企業の取り組みに関するアンケート』(※)の結果から、企業の考えや動きを見ていきましょう。 ※調査期間:2017 年3月1日~31日回答数:233(調査対象:経団連会員企業 1,385 社 156 団体) 1、LGBTに関して、企業に

  • 一般社団法人

    1 ダイバーシティ・インクルージョン社会の実現に向けて 2017 年 5 月 16 日 一般社団法人日本経済団体連合会 はじめに いま、ダイバーシティ(多様性)・ インクルージョン(包摂)社会の実現が、 わが国の最重要課題の一つとなっている。Society5.0(超ス …

  • LGBT当事者2600人の声から - NHKオンライン

    NHKでは、全国のLGBTの当事者を支援する「LGBT法連合会」と、その賛同団体の協力を得て、当事者を対象とした大規模なアンケート調査を行い ...

  • LGBT、働く人の8% 職場にいると「抵抗を感じる」 …

    2016/08/27 · LGBT、働く人の8% 職場にいると「抵抗を感じる」が35%(調査結果) 全国で仕事をしている20〜59歳の出生時の性別で男女1000人を対象に ...

  • 【企業の関心度90%超】経団連がLGBT支援の声明を発 …

    2017/06/07 · 5月16日、日本経済団体連合会がLGBT支援に関する声明を発表した。企業のブランディングのみではなく、採用や消費者の購買行動にも大きな影響を与えるLGBT支援。企業はLGBT支援はどのように進めていくべきか?経団連が ...

  • LGBTへの企業の取り組みに関するアンケート | 調査の …

    2017/05/24 · LGBTへの企業の取り組みに関するアンケートの調査データです。≫トップPolicy(提言・報告書)CSR、消費者、防災、教育、女性ダイバーシティ・インクルージョン社会の実現に向けて Policy(提言・報告書) CSR、消費者 ...

  • 経団連が会員企業に対してLGBTについてのダイバーシ …

    2017/05/17 · 経団連は今年3月、会員企業を対象に、LGBT施策について尋ねる初めての調査を行い、全体の15%に当たる233社から回答を得ていました。それによると「何らかの取り組みを実施している」と回答した企業は42.1%、「検討中」という

  • 「LGBT対応 大手企業の4割」その取り組み内容とは? | …

    2017/05/16 · 5月15日に、経団連が会員企業にLGBTに関する取り組みについて調査を行ったところ、4割の企業が何らかの取り組みを行っていると発表したことが報道されました。 「LGBT」対応 大手企業の4割 経団連調査 経団連は、性別 ...

  • LGBTと職場に関する調査 | 認定NPO法人 虹色ダイバー …

    2020/06/01 · LGBTと職場環境に関するアンケート調査 2013 2013年2月〜3月に行った「LGBTと職場環境に関するアンケート調査」の結果報告会における発表用スライドです。 回答数1124(報告会当時は1125としておりましたが、後日の確認に ...

  • LGBTに関する認知度調査(企業対象) | リサーチ・リ …

    エン・ジャパンが運営する人事向け総合情報サイト『人事のミカタ』上で、サイトを利用している企業を対象に「LGBTの認知度」についてアンケート調査を実施。563社から回答を得ました。調査結果概要企業におけるLGBT認知度は8割以上。

  • 「LGBT」対応 大手企業の4割 経団連調査 | MITOI-ミトイ-LGBT ...

    2017/05/16 · 2017年5月15日 16時16分 配信 引用元:NHK NEWS WEB 経団連は、性別を問わないトイレを職場に設置するなど、「LGBT」と呼ばれる性的マイノリティーの人たちが働きやすくするための取り組みを行っている大手企業は、全体のおよそ4割に上るという調査結果を発表しました。 経団連はことし3月、会員 ...

  • 日本におけるLGBTの割合〜13人に1人!?左利き・AB …

    2018/11/12 · LGBTに関する取組を行う企業は、年々増加傾向にあります。 今、実際にどれだけの割合の企業が取り組んでいて、そういった企業に対する世間的な印象はどんなものなのでしょうか? 毎日新聞の記事によれば、上場企業のうち、すでにLGBTに関して取り組みを行っている企業の割合はわずか 3.6%。

  • 東京オリンピックに関わる企業「LGBT施策」が必要な …

    2017/04/18 · 2017年2月に出された経済同友会の「ダイバーシティと働き方に関するアンケート調査結果」では、対象の903社のうち、LGBTに対する施策を実施して ...

  • LGBTに関する全国最大規模の無作為抽出調査が大阪市 …

    2019/04/26 · 今年初め、大阪市で「大阪市民の働き方と暮らしの多様性と共生にかんするアンケート」という大規模な調査が行われ、4月25日にその速報値が発表され、LGBT人口は全体の約3%となり、また、約85%の市民が大阪市のLGBT施策に賛成していることが明らかになりました。

  • 「LGBT用トイレ」は的外れ、トランスジェンダーが困 …

    2017/08/03 · 国内でも、企業のLGBT対応が進みつつある。LGBTが働きやすい環境を整えるにあたり、まず議論に上がるのが「トイレ」だ。5月には一部で「ドン ...

  • ホーム - LGBT自治体施策提言集

    地方自治体向けのLGBTに関する施策集です。主に、地方自治体の首長、議会、そして政策担当者に、施策づくりの参考にしていただく目的で、全国で活動する有志が集まって制作しました。実際の取り組み事例から、優れた事例をベストプラクティスとして例示して …

  • LGBTは「10人に1人」が該当 34万人超へのアンケート …

    2019/12/11 · LGBT総合研究所は、性的指向などに関するアンケートを実施した。回答者(約34万8000人)の約10%がLGBTと呼ばれる性的少数者に該当。同研究所は ...

  • 報道関係各位 LGBTに関する職場の意識調査

    2016/08/25 · 1 2016年8月25日 報道関係各位 LGBTに関する職場の意識調査 ~日本初となる非当事者を中心に実施したLGBT関連の職場意識調査~ 日本労働組合総連合会(略称:連合、所在地:東京都千代田区、会長:神津 里季生 ...

  • 地方自治体の取り組みとLGBT世論の地域差 | ウェブ電 …

    ダイバーシティ&インクルージョン領域(各人の多様な個性を尊重し、すべての人の社会参加を目指す考え方)の研究を行っている電通ダイバーシティ・ラボでは、2019年1月に、LGBTを含む性的少数者セクシュアル・マイノリティーに関する大規

  • 博報堂DYグループの株式会社 LGBT 総合研究所、6 …

    3.LGBT層の消費に着目すると、海外・国内旅行、ペット関連商品やサービス、芸術鑑賞などの項目で非常に高 い消費支出傾向が見られました。顧客としてのLGBT をはじめとするセクシャルマイノリティの方々を意識した、 企業・自治体の対応などが求められていくことも想定されます。

  • 2014衆院選「LGBTの人権」アンケート設問と回答用紙 ...

    2014/12/15 · 「オ-バー・ザ・レインボー・プロジェクト」PART132014衆院選「LGBTの人権」アンケート「趣旨」「設問」「回答用紙」(未来日で投稿しています。)※最新の回答状況はこちら※回答は投票日前日までお待ち申し上げており ...

  • LGBT 当事者の意識調査 - health-issue.jp

    LGBT当事者の意識調査 ~いじめ問題と職場環境等の課題~ 宝塚大学看護学部 教授 日高 庸晴 問い合わせ先:hidaka-office@takara-univ.ac.jp 電話:06-6376-0853(代) ( 学校生活(小・中・高校)における「いじめ」は全体の約6

  • ニュース – LGBT総合研究所

    TOTO株式会社「性的マイノリティのトイレ利用に関するアンケート調査」公開(調査協力) 2019年1月15日 詳しく見る 日本マーケティング協会 セミナー登壇 11/20 2018年11月12日 詳しく見る LGBTの人権文化を育む2018 経団連会館にて

  • 「日本経済団体連合会」による調査データ一覧 | 調査の …

    2017/12/26 · トップPolicy(提言・報告書)CSR、消費者、防災、教育、女性2016年度 社会貢献活動実績調査結果 Policy(提言・報告書) CSR、消費者、防災、教育、女性 2017年11月14日一般社団法人 日本経済団体連合会1%(ワンパーセント)クラブ(PDF形式)(PDF形式/調査結果の目次は以下のとおり)はじめに調査 ...

  • LGBTに関する企業の意識調査-Vol.2|ワークポートのダ …

    LGBTに関する企業の意識調査-Vol.2 株式会社ワークポートはLGBTに対する企業の取組みや採用時の影響について、272社の人事担当者にアンケート調査を実施いたしましたので2回に分けて結果を発表いたします。2回目の今回は主に、LGBT ...

  • LGBTについての学生の理解とその課題 - Keiwa …

    LGBTについての学生の理解とその課題 ―敬和学園大学LGBT人権研究グループ Keiwa-signによる学生意識調査から― 敬和学園大学LGBT人権研究グループ 虎岩朋加(1)・Andrew Steltzer(2) 加納由季(3)・池田しのぶ(4)・片野 彩(5)

  • LGBTに配慮 大企業の4割 経団連「引き続き呼びかける …

    経団連は、「LGBT」と呼ばれる性的マイノリティーの人たちが働きやすいような取り組みを進めている大企業の割合が、全体の4割にのぼるという調査結果を公表した。 同調査は、経団連が今年3月会員企業を対象に実施。233社から回答を得た。

  • LGBT - Wikipedia

    LGBT(エル・ジー・ビー・ティー)とは、女性同性愛者(レズビアン、Lesbian)、男性同性愛者(ゲイ、Gay)、両性愛者(バイセクシュアル、Bisexual)、トランスジェンダー(Transgender)の各単語の頭文字を組み合わせた表現である。

  • 日本のLGBTビジネス | LGBTビジネス研究所

    小池知事、LGBT条例制定へ 19年全面施行目指す(5月11日) 東京都で、LGBTへの理解、ヘイトスピーチの… 日本のLGBTビジネス LGBT経営のための経団連レポートが非常に勉強になる。 2018.05.14 wpmaster 経済界の重鎮的組織 ...

  • LGBTの活躍促進は急務! 経団連が多様な人材の活用を …

    2017/05/26 · 実際、 経団連 会員企業へ のアンケート では、 LGBTへの取り組み を必要だと考えている企業91.4%、取り組みを実施済みの企業は 42.1%にものぼる。 取り組み内容としては、社内セミナーの開催や社内相談窓口の設置、採用活動における配慮などが多いほか、性別を問わないトイレなど職場環境 ...

  • 人権ワンポイント講座 Vol.3 LGBTへの対応 「日本人 …

    2018/12/15 · 出典:経団連『LGBTへの企業の取り組みに関するアンケート』調査 次に、先行してLGBTへの対応を行っている企業の取組み内容を、見ていきましょう。 花王 ・社内規程の明記、性的指向、性別の認識または表現を理由とした差別の ...

  • LGBTの意味とは?日本や海外の現状は?性的少数者を …

    2018/12/04 · LGBTの意味をご存知ですか?現在LGBTという言葉自体は広く認知されつつあるものの、その意味を正しく理解している人は少ないと言われています。ここではLGBTを正しく理解し、LGBTの人たちが抱えている『生きづらさ』を考え、寄り添う術を探っていきます。

  • LGBTだけでない性の多様性を考える - Dai-ichi Life

    資料1 企業のLGBTへの取り組み (出所)経団連「LGBTへの企業の取り組みに関するアンケート調査結果」(2017年) LGBTに関して、何らかの取り組みを 実施しているか 〈回答数 : 232社〉 既に実施 42.1% 検討中 34.3%

  • LGBTの活躍促進は急務! 経団連が多様な人材の活用を …

    実際、経団連会員企業へのアンケートでは、LGBTへの取り組みを必要だと考えている企業91.4%、取り組みを実施済みの企業は42.1%にものぼる。 取り組み内容としては、社内セミナーの開催や社内相談窓口の設置、採用活動における配慮などが多いほか、性別を問わないトイレなど職場環境の ...

  • 総務省|平成28年版 情報通信白書|人工知能(AI)導 …

    (1)アンケート結果(災害が身の回りで起こる場合、災害の情報を収集するのに最も利用するメディア) (2)平成28年(2016年)熊本地震 第4節 外国人から見た日本のICT・文化 1 外国人から見た日本のICT・文化 (1)統計から 見る ...

  • LGBTが働きやすい職場をつくる | ヒューライツ大阪(一 …

    職場アンケートから見えてきたもの 日本のLGBTについて、職場における状況はほとんどデータがなかったため、私たちは今年、「LGBTと職場環境に関するアンケート調査」を実施した。インターネットを通じて1,125人の当事者の声を ...

  • 日本の女子大でのトランスジェンダーの受け入れ - LGBT …

    2017/05/31 · LGBT当事者orアライによるレポート。今回は日本の女子大でのトランスジェンダーの受け入れについてです。 2016年、アメリカの女子大が、生まれは男性の体だが女性として生きているトランスジェンダーの入学受け入れを決定しました。

  • 【2017衆院選】LGBTの政策について各党にアンケート …

    2017/10/19 · アンケートで聞いた質問は、大きく以下の5つ。 LGBTに関する課題全般に人権課題として取り組むかどうか LGBTの人権を保障する法制度の制定についてどう考えているか 教育、就労、医療、行政、民間サービス、政府の6つの分野におけ

  • 日本と海外で違うLGBT教育

    2018/06/05 · テレビでももちろんそうですが、インターネットでもLGBTのことはよく取り上げられているので幅広い年代がLGBTという言葉を知っています。しかし、それはあくまでテレビやインターネットの情報のみに偏っているので、教育現場では実際教えているのだろうか、という疑問が湧きます。

  • 日本と海外で違うLGBT教育

    2018/06/05 · テレビでももちろんそうですが、インターネットでもLGBTのことはよく取り上げられているので幅広い年代がLGBTという言葉を知っています。しかし、それはあくまでテレビやインターネットの情報のみに偏っているので、教育現場では実際教えているのだろうか、という疑問が湧きます。

  • LGBTキャラクタードラマが豊作!NHKドラマ特集|LGBT …

    2018/11/24 · 2018.05.13 プライドパレードを沿道から眺めている人に「LGBTって何の略?」と聞いてみた by レインボーライフスタッフ 2019.09.18 ソジハラになることも?クローズドなゲイが職場でされると嫌な2つのこと by 仲泊

  • 連続公開講座 をめぐる法と社会 LGBTと労働 当事者 …

    経団連提言『ダイバーシティ・インクルージョン社会の実現に向けて』 (2017年5月16日)中の『LGBTへの企業の取り組みに関するアンケート』 日本企業の現状② 12 経団連提言『ダイバーシティ・インクルージョン社会の実現に向けて』 ...

  • 経団連が就活ルール廃止の意向を表明! 日本の就活ど …

    2018/09/04 · 経団連の中西宏明会長が9月3日の会見で、2021年春以降入社の学生の採用活動に関して、就職活動の時期などを定めた就職活動ルール(採用選考に関する指針)を廃止に言及しました。 現在は説明会が3月に、面接が6月に解禁されるルール。この就活ルールが廃止されると、通年採用の増加や学生 ...

  • 「うちの地元にLGBTはいない」なんて言わせない。LGBT …

    2017/03/11 · しかし、日本はLGBTを保護・承認する法律がまだありません。2020年の東京オリンピック・パラリンピックまであと約3年。オ… SOSHI BLOG トップ プロフィール ブログ お問い合わせ 2017-03-11 「うちの地元にLGBTはいない」なんて言わせ ...

  • (別 紙) LGBT/SOGIに関する差別のない社会環境 …

    また、日本経団連が実施した「LGBTへの企業の取り組みに関するアンケート」で は、90%以上の企業が「性的少数者に関して社内の取り組みが必要」と回答している。 また、本市でもLGBTに関する市民対象の講演会の開催

  • 企業に聞いた、LGBTに関する認知度調査 5割が「LGBT …

    ツイート エン・ジャパン株式会社 人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二)が運営する人事向け総合情報サイト『人事のミカタ』( https://partners.en-japan.com )上で、サイトを利用している企業を対象に「LGBTの認知度」についてアンケート ...

  • 企業のLGBT対応、課題は人事から「現場」へ:日経ビ …

    2016/09/27 · 企業のLGBT対応、課題は人事から「現場」へ 就労を支援するReBitの藥師代表に聞く 日経ビジネスが特集「LGBT あなたの会社も無視できない」を掲載したのは2015年8月24日号。 それから1年余りが経過し、同性パートナーの ...

  • 【アフラック】LGBTに関する取り組みについて|保険 …

    【アフラック】LGBTに関する取り組みについて アフラックは、平成29年7月28日に、お客様の多様なニーズに応える商品・サービスを提供するため、ダイバーシティー推進の一環としてLGBTに関する取り組みを積極的に推進していくと発表しました。

  • 性的少数者(LGBT等)の人材受け入れ、セクハラ、制 …

    2017/09/06 · LGBTについて「取り組みの検討を行っている」という回答の企業は23.2%に達したものの、「対応する予定はない」は57.1%だった。 経団連も会員企業や団体に対してアンケートを実施していた。