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2019/06/06 · 企業のLGBTへの取り組みについて、調査結果が発表されました twitter facebook LINE 日本経済団体連合会は企業のLGBTへの取り組みについての調査結果を発表しました。近年LGBTという言葉とともに、L […]

企業を探す際の軸として、「LGBT採用に前向きな企業」という軸もあるでしょう。 2016年6月には、任意団体 work with Prideが、企業のLGBTに関する取り組みの評価指標「PRIDE指標」を策定・公開されました（PRIDE指標2016）。

2017/03/31 · 集「LGBT が働きやすい職場環境に向けて」）から、有識者12 名の提言を転載する。その中 には、掲載企業と協力してLGBT の就労支援や社内研修を行っている団体からの寄稿も含ま れている。企業事例を補完・充実させる意味でも、12

2018/07/02 · 近年、「LGBTフレンドリー」と俗に言われる、企業としてLGBTに対するアクションを行う会社が益々増えています。 今日は、どのような企業がどのような施策や活動を行っているのかを一挙まとめてご紹介いたします。 株式会社資生堂

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2017/03/02 · 近年、LGBTフレンドリーを掲げる企業が増えている。 グーグル、フェイスブック、アップルなど、枚挙にいとまがないほど多くの企業がLGBTサポートを行っている。 しかし、その殆どが日本国内ではなく、海外の現地企業によるものだ。

全社員に対する取り組み LGBTに関する相談窓口を設置し、カウンセリングを実施しています。 LGBTに関する基本的な知識を身に付け、一人ひとりが働きやすい職場環境にするための研修を実施しており、役員・部室長・グループ会社社長へはLGBTに関する基礎知識をはじめ企業におけるLGBTへの ...

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2017/08/28 · LGBTへの対応をしているかどうかを取引や企業を評価する基準とする欧米企業が増えてきています。日本でも楽天のようにグローバル展開する企業にとっては、LGBTへの取り組みが必要不可欠になってきています。

2019/03/22 · 企業がセクシュアル・マイノリティに対する取組みを行うことは、企業に関係する様々な人々の個性の尊重、社員の能力発揮・離職防止、企業価値向上、法的リスクの回避といった観点から、「望ましい」というレベルではなく、企業として存続していくうえで「必要」になっています...

2019/08/14 · 日本でも広がりつつある企業の「LGBTフレンドリー」の動きですが、海外では世界的な企業が早くから取り組んでいた活動です。そこでこの記事では、みなさんが一度は見聞きしたことがある、利用したことがある海外企業のLGBTに関する取り組みをご紹介します。

2019/03/22 · 企業がセクシュアル・マイノリティに対する取組みを行うことは、企業に関係する様々な人々の個性の尊重、社員の能力発揮・離職防止、企業価値向上、法的リスクの回避といった観点から、「望ましい」というレベルではなく、企業として存続していくうえで「必要」になっています...

2016/10/11 · アメリカではNPOが企業の取り組みを審査して、LGBTが働きやすい会社として100点満点と認めると「Best Place To Work」のロゴを使えるようになります ...

2019/08/02 · 日本の定番リゾート地として名高い沖縄では、2013年からLGBTフレンドリーな沖縄の実現を目標に「ピンクドット沖縄」が開催されています。今回はそんな「ピンクドット」やその他沖縄を拠点に活動している支援団体やイベントについて詳しく紹介し …

2020/05/22 · 厚生労働省が国の事業として初めて職場のLGBTに関する実態を調査。8日にその結果や企業の取り組み事例をまとめた報告書を公開した。 調査では ...

JTのCSRの取り組みをご紹介します。 JTでは、多様化推進のひとつとして、女性の活躍推進に積極的に取り組んでいます。女性社員の更なる成長に向けて、さまざまな研修、セミナーを開催するとともに、仕事と家庭の両立支援制度の拡充などの取り組みを行ってい …

2016/05/10 · −−グローバルにおける貴社のLGBTの取り組みについて教えて下さい。 梅田さん ：IBMでのLGBTの本格的な取り組みは、1980年代に米国本社でLGBTのコミュニティができたことに始まり、Equal Opportunityに関する会社の方針を明記するIBMのcommitment letterにもLGBTが追加されました。

2019/12/20 · LGBTフレンドリー企業の同性婚への取り組みにみる“真のダイバーシティ経営” 異性愛者とセクシャルマイノリティ（セクマイ）を差別せず、同じように扱う企業が増えています。

2018/01/24 · 今注目される中小企業のLGBTへの 取り組みとは？ 皆さん、こんにちは。ウィル・スキル・アソシエイトの漆澤です。 以前、弊社前原がご紹介したように、少子高齢化に伴う労働力不足等、さまざまな社会情勢の変化により、企業側も、多様な人材の採用をする必要があり、

work with Pride は、日本で初めてとなる、企業のLGBTなどの性的マイノリティ（以下、「LGBT」という）に関する取り組みの評価指標「PRIDE指標」を策定しました。

2017/08/29 · 昨今、国内外のメディアが報じる"LGBT"すなわち「性の多様性」への配慮が注目を集めています。実際に、企業は職場においてどのようにしてその多様性に配慮し、取り組みを行うべきなのでしょうか？ポイントとなる視点をまとめました。

2018/10/19 · なぜ今、 企業でLGBT？ ReBitが様々な企業で LGBT研修を実施している 2つの意義 L レズビアン こころの性が女性で女性を好きになる人 G ゲイ こころの性が男性で男性を好きになる人 B バイセクシュアル 女性も男性も好きになる

2017/07/31 · そんな中で、LGBTに対する理解や受け入れを進めようと取り組んでいるまたは取り組もうとしている企業を「LGBTフレンドリー企業」として掲載しています。LGBTフレンドリーに関しての取り組み内容や進捗状況は、各社で異なります。

2019/05/15 · 皆さんの職場や地域には、LGBTの当事者の方はいますか？まだまだ「いる」と仰られる方は少ないかもしれません。 日本では、東京都の渋谷区が「同性パートナーシップ証明書」発行の取り組みを始めたことを受け、国内の企業でもLGBTが働きやすい職場づくりの機運が高まってきました。 です ...

2015/05/23 · Q、他社でも、LGBTヘの取り組みを進める上で取り組めることを教えてください。 東さん：企業としてこのような取り組みをしていると話をすることで、他社にも活動が広がるといいなあと思い、様々な場所でお話をするようにしています。日系

最新のLGBTを取り巻く世論が詰まった「LGBT調査2018」を読み解く本連載、第3回は地方自治体の取り組みとLGBT世論について同ラボリサーチャーの吉本妙子が分析していきます。 Point1：地方自治体に広がる、同性パートナーの支援

「LGBTと職場」に向き合い、理解を深めることが第一歩と考え、取り組みを始めています。 今年度は、職場内教育で「LGBTと職場」を取りあげました。一人ひとりの違いを理解し、認め、受け入れ、活かしあう風土の構築に力をいれていきます。

性的少数者（LGBT）に配慮した学校づくりが広がってきた。男女別だけでなく誰でも使えるトイレを設けたり、制服でズボンかスカートかを選べる ...

2018/03/09 · LGBTとは、レズビアン、ゲイ、バイセクシャル、トランスジェンダー、それぞれの英語の頭文字からとったセクシャルマイノリティの総称です。昨今、生まれながらの性別にとらわれない性別のあり方が見直され、世界中で同性間の結婚や、結婚と同様の権利を認める動きが活発化してきています。

当社は、2014年度から、LGBTの働きやすい職場づくりに取り組む任意団体 work with Pride への協力を行っています。2014年のイベント開催では、東京の当社ビル内のホールを会場として提供し、企業の人事部門を中心に約200人に参加 ...

2018/03/09 · LGBTとは、レズビアン、ゲイ、バイセクシャル、トランスジェンダー、それぞれの英語の頭文字からとったセクシャルマイノリティの総称です。昨今、生まれながらの性別にとらわれない性別のあり方が見直され、世界中で同性間の結婚や、結婚と同様の権利を認める動きが活発化してきています。

当社は、2014年度から、LGBTの働きやすい職場づくりに取り組む任意団体 work with Pride への協力を行っています。2014年のイベント開催では、東京の当社ビル内のホールを会場として提供し、企業の人事部門を中心に約200人に参加 ...

LGBTの人口規模については、約8％との企業等による調査がある（図表1）。図表1 企業等によるLGBTに関する調査 企業名等 調査時期 調査対象及び 調査結果 調査手法 電通ダイバーシ 平27.4 全国の20～59歳の約71011

2020/06/05 · LGBTがより良く年を重ねていける社会づくりをめざし、5年で1万人のカミングアウト写真撮影を行うプロジェクト「OUT IN JAPAN」と企業のLGBT対応支援プロジェクト「work with Pride」を展開している。日本オラクルは「Good Aging Yells

自社が「LGBTの従業員がカミングアウトしやすい職場」だと思う企業は4.2%。「そう思わない」（34.3％）、「どちらかというとそう思わない」（24.2 ...

2020/02/26 · ダイバーシティの考え方が浸透してきた近年、企業のLGBT（セクシャルマイノリティ）に対する認識と対応も変化してきている。そんな中でも、LGBTを「特別視しない」取り組みと組織作りを行い成功しているのが、創業からわずか8年目で会計や人事労務などに革新をもたらすフィンテック企業で ...

DOWNLOAD [607 KB: PDF] ～企業のLGBTに関する取り組みの評価指標～ 「PRIDE指標」で4年連続最上位ゴールド受賞 2019年10月11日 第19048号 日本トランスオーシャン航空株式会社（JTA、本社 那覇市、社長 青木 紀 ...

LGBTに関する取り組み LGBTに関する取り組み Tweet お知らせ 区内事業所におけるLGBTの取組み推進を後押し「しぶやレインボー宣言」POPがスタートします このページでは、渋谷区の「LGBTに関する取り組み」を掲載しています。 ...

2018/04/27 · 企業がLGBT取り組みを推進すべき理由として、人権的な意味、社会的責任（CSR）については当然として、それ以外に分かりやすいメリットが知りたい、とのことです。 なぜ社長が分かりやすいメリットを知りたいのか？ これは他の企業でも

2017/03/31 · 概要 研究の目的 国内の企業におけるLGBT（レズビアン、ゲイ、バイセクシュアルおよびトランスジェンダー）への対応・配慮・支援に関する取組事例を収集する。 研究の方法 ヒアリング調査 主な事実発見 事例の中には、経営トップの後押しを受けて、従業員がカミングアウトしたと思われる ...

2019/10/11 · 当社の取り組み ・2012年よりダイバーシティ推進専任部署を設置、同時にダイバーシティポリシーを掲げ、トップ自らダイバーシティ＆インクルージョンの重要性を宣言し社内外に広く公開しています。 ・2016年、社内啓発情報紙で2号に分けて全国の当社グループ事業所に配信し、「LGBTとは何か ...

LGBTの取り組み ダイバーシティ経営の一環として、全ての従業員がいきいきと自分らしく働くことができる企業を目指し、LGBTに関する活動を続けており、その取り組みを強化すべく、2016年にはプロジェクトチームを発足しました。2017年より

LGBTに関する取り組みをしている企業は4割弱 924社中、LGBTに関する取り組みをしていると回答した企業は38.8％となりました。また、「現在は何もしていないが今後取り組みたい」と回答した企業は20.5％となっています。 具体的な取り組み ...

2017/08/03 · 国内でも、企業のLGBT対応が進みつつある。LGBTが働きやすい環境を整えるにあたり、まず議論に上がるのが「トイレ」だ。5月には一部で「ドン ...

2015/09/07 · 2つ目の「LGBT応援消費」とは、LGBTフレンドリーな企業や取り組みを応援する消費傾向のことです。調査では当事者以外のストレート層においても、52.7％の人がLGBTフレンドリーな企業の商品・サービスを積極的に利用したいと答えてい

LGBT ⋆1 支援プログラム「ユニリーバ・プライド・ジャパン」では、ワークフォース（人材）、ワークプレイス（職場）、マーケットプレイス（パートナーとの協働）、コミュニティ（社会活動）という4つの枠組みのもと取り組みを進めています。

2018/11/08 · 参加企業の取り組み状況の共有、グループディスカッション、LGBT当事者とのトークセッションなどを通じて、LGBTアライを増やしていく活動を ...

2017/10/31 · LGBT対応が大企業を中心に広がりつつある中、国際的な要請や枠組みを踏まえておくのは、取り組みを社内外で進めていくためにも必要だ。この ...

LGBT等性的マイノリティへの理解醸成などの取り組み 社員一人ひとりが持つ内面的な「ちがい」を「価値」として、多様な人材が活躍できる環境づくりに向け、LGBT等性的マイノリティに関する理解醸成、制度整備及び、社外での活動などの各種取り組みを進めて …

2018/08/13 · LGBTに対する取り組みを行うことで人材獲得に向けたアピールを行いたいと考える企業が増えているのです。 多様性を認める社会へ 日本企業によるlgbtへの取り組みには課題もあります。第一の課題は、企業の利益のためという目的が